職工在安全生產應盡哪些義務？

職工在享有職業(yè)健康保護權利的同時，也必須履行相應的義務，概括起來主要包括以下幾個方面：

（1）遵守安全衛(wèi)生規(guī)章制度和操作規(guī)程的義務。職工應當“執(zhí)行勞動安全衛(wèi)生規(guī)程，遵守勞動紀律和職業(yè)道德”，“在勞動過程中必須嚴格遵守安全操作規(guī)程”。這意味著在生產活動中，職工必須增強法紀觀念，自覺遵章守紀，把遵守規(guī)章制度和落實操作規(guī)程貫穿于具體的作業(yè)活動之中。

（2）服從管理的義務。為了保持良好的生產勞動秩序，保障自身與他人的安全和健康，職工必須服從管理人員依照規(guī)章制度和操作規(guī)程進行的安全衛(wèi)生管理。根據(jù)法律規(guī)定，職工不服從管理，違反勞動安全衛(wèi)生規(guī)章制度和操作規(guī)程的，由生產經(jīng)營單位給予批評教育，依照有關規(guī)章制度給予處分；造成重大事故，構成犯罪的，依法追究刑事責任。

（3）正確佩戴和使用勞動防護用品的義務。正確佩戴和使用勞動防護用品，是因為不同的勞動防護用品具有特定的佩戴和使用的規(guī)則及方法，職工要努力掌握這些規(guī)則和方法。

（4）掌握勞動安全衛(wèi)生知識與提高技術技能的義務。通過接受勞動安全衛(wèi)生教育培訓，掌握勞動安全衛(wèi)生知識和提高技術技能，既是勞動者享有的權利，也是職工必須履行的一項法定義務。要求職工必須自覺地接受勞動安全衛(wèi)生教育培訓，不斷適應生產活動的知識和技能要求。

（5）發(fā)現(xiàn)事故隱患和職業(yè)危害并及時報告的義務。職工發(fā)現(xiàn)事故隱患或者其他不安全因素，應當立即向現(xiàn)場管理人員或者本單位負責人報告。這項義務要求職工不僅要具備對各類事故隱患的識別能力，還必須具有強烈的責任心和大局意識